Livro ajuda a preparar líderes empresariais para os desafios das mudanças

Peter Senge, considerado pelo Journal of Business Strategy como um dos autores do século 21 e uma das personalidades que mais influenciou o modo como são geridas as empresas nos nossos dias, é o autor do livro A Dança das Mudanças, que aborda as iniciativas de mudança e aprendizagem em empresas como British Petroleum, Chrysler, Dupont, Hewlett- Packard, Toyota, Shell e outras corporações.

O livro, voltado para executivos e gerentes de todos os níveis nas organizações, contém exercícios para serem feitos em grupo e individualmente, depoimentos detalhados de gerentes e líderes e recomendações de suma importância para gerentes de linha, líderes executivos e educadores e outros profissionais. A Dança das Mudanças revela como os líderes empresariais podem trabalhar em conjunto para prever os desafios que as mudanças profundas forçarão as organizações a enfrentar.

Anúncios

Comente aqui a sua ideia

Preencha os seus dados abaixo ou clique em um ícone para log in:

Logotipo do WordPress.com

Você está comentando utilizando sua conta WordPress.com. Sair /  Alterar )

Foto do Google+

Você está comentando utilizando sua conta Google+. Sair /  Alterar )

Imagem do Twitter

Você está comentando utilizando sua conta Twitter. Sair /  Alterar )

Foto do Facebook

Você está comentando utilizando sua conta Facebook. Sair /  Alterar )

Conectando a %s

%d blogueiros gostam disto: